3月22日下午，北京市醫院管理中心黨委書記、主任潘蘇彥帶隊到北京生命科學研究所，就開展人才培養和科技創新進行調研并座談。北京生命科學研究所所長王曉東、副所長黃嵩與北京腦科學和類腦研究中心行政副主任張澤工等參加座談。

北京生命科學研究所成立于2005年12月，作為科技體制改革的試驗田，肩負“出成果、出人才、出機制”的使命任務，致力于開展原創性基礎研究、培養優秀科研人才，先行探索既與國際接軌又適合國情的科研運行新機制。2019年，在王曉東所長和潘蘇彥書記的積極倡導下，北京朝陽醫院率先于2020年開始先后選派14名優秀臨床青年人才到北京生命科學研究所學習和參與科研工作，開啟臨床研究與基礎研究相結合的探索實踐。

座談會上，北京朝陽醫院8名優秀臨床青年人才分別匯報了學習的階段性成果，以及從事科學研究的心得體會。北京生命科學研究所PI專家代表分享了合作交流情況，以及指導人才培養的經驗體會。北京市醫院管理中心與北京生命科學研究所雙方就臨床醫學研究和基礎研究深度融合、聯合加強人才培養等問題進行了深入的探討與交流。

王曉東簡要介紹了北京生命科學研究所的科研模式、人才制度，以及北京生命科學研究所在多個領域取得的重要成果，充分肯定前期與朝陽醫院探索開展的優秀臨床青年人才聯合培養項目成效。他指出，臨床醫學研究和基礎研究相結合具有非常重大的價值和意義，從國際科研領域相關情況看，很多諾貝爾獎獲得者都是把臨床醫學和基礎研究有效結合而取得了重要成果。他認為，在中國生命科學研究領域，不僅要加強現有的基礎研究，還要另辟蹊徑提出問題，加強原創性研究，把臨床醫學研究與基礎研究深度融合是未來科研工作的重要方向。和北京朝陽醫院的前期探索實踐充分證明了二者融合的重要性和必要性，希望北京市醫院管理中心把這項探索實踐提升到更高層面來推進，繼續拓展范圍、深化合作，為臨床醫學以及應用科學作出貢獻。

潘蘇彥感謝北京生命科學研究所對北京朝陽醫院優秀臨床青年人才項目的高度重視和大力支持，認為這個項目在基礎研究和臨床醫學研究結合上邁出了可喜的一步，作出了成功的嘗試，起到了很好的示范作用。北京生命科學研究所作為中國科研、人才發展體制機制改革的“先行者”，聚焦國際技術前沿開展原創性基礎研究，取得了一系列突破性重要科研成果，在人才制度創新促進人才集聚、科研創新發展方面有著豐富的經驗，在建設國際科技創新中心和高水平人才高地方面走在了前列，值得市屬醫院充分學習借鑒。她指出，市屬醫院擁有比較豐富的醫療資源優勢，臨床醫療服務能力一直走在全國的前列，醫學上還有許多重要的臨床問題亟待研究與破解。希望與北京生命科學研究所等先進的科研院所、高校強強聯合，深化合作，共同破解嚴重威脅人民生命健康的重大疾病和健康問題，各市屬醫院要高度重視臨床研究與基礎研究的深度融合，梳理總結經驗，制定深化合作的專項行動方案，強強聯合，讓“四個面向”落地生根，開花結果，為高質量發展增添新動能，共同開創醫療衛生和生命科學領域研究的新局面。

座談會由北京生命科學研究所副所長黃嵩主持，北京市醫院管理中心黨委常委、副主任龔文濤，部分市屬醫院主要領導或分管領導，以及機關相關處室負責同志參加了調研座談。